周垚问容小蓓:“你有名单么?”
容小蓓:“没有。但我不小心听到商务部那边的消息,男会员就三个。”
男会员三个,那就是说女会员有四个?
多出来的一个,岂不落单?到时候如何收场,谁收场?
周垚没多说,只点头道:“多谢。”
转身就去了李洁的办公室。
……
敲门进去时,李洁正在忙,见到周垚没什么表情。
李洁对周垚印象并不好,头回打交道,周垚来公司发威,因此弄走了她手里一个客服小可,为此她也受到公开警告。
当时另一部门的陈经理就告诉过李洁,这姑奶奶不能惹,是仇总亲自发展的会员,关系背景硬。
李洁一向不同意仇绍的改革政策,连带也看不顺眼周垚,后来周垚进公司,还在她部门手下,李洁不好公开为难,只能暗中施压。
但工作强度再大,对周垚这个阅历和智商的人来说,都能扛得住,只接招,不抱怨,部门的人际关系也处理得当,听说上次在联谊会上还给了程翀下马威。
李洁也看不惯程翀,主要是针对这个人的人品,但两个部门合作的多,面上也要过得去。
没想到,周垚第一次主动敲响办公室门,提的就是程翀。
周垚:“七个会员,必然有一个会落单,到时候场面会很尴尬。事后无论公司给出什么样的解释,外人都只会认为是网站部署有问题,问责下来,责任多半是安排名单的客服部。这方面,我个人已经做好了接触处罚的准备,只希望不会给部门造成更大损失。”
李洁听完来龙去脉,在心里咬牙切齿,记了程翀一笔。
这事不像是周垚无中生有,程翀的确是这种公报私仇的作风。
但李洁表面只说:“也许是你搞错了,事情还没发生,太早判断很可能会引起误会。”
周垚笑了:“我倒真希望是我搞错了。但万一不是呢?我想还是先请示李经理,需不需要做两手准备。”
李洁:“你打算怎么做?”
李洁还以为周垚会自作聪明,她正好可以打压。
不曾想,周垚竟退了一步:“我刚来公司,经验不足,不敢提意见。事实上,我也吃不准怎样善后,所以才来和经理商量。当然,也有很大可能是我消息有误,误会好人,我也怕给经理添不必要麻烦,只是我人微言轻,不知去向谁核实消息。”
李洁点头,没多留周垚,只短暂交代了两句,周垚就出去了。
不会儿,就见李洁走出办公室,离开部门。
半个小时后李洁回来,脸色很差。
没几分钟,李洁叫周垚进去。
只有一句话:“你再加个男会员进来,这件事不要声张。”
……
到了周末,联谊活动如期开展。
以往程翀不会过来,都交给商务部的下属,虽然近一年来大股东仇绍偶尔会出现视察,可一切都按部
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